¿Hasta qué grado de consanguinidad cubre la licencia de luto en Colombia?

En Colombia, la licencia de luto es un derecho laboral que permite a los trabajadores ausentarse por la muerte de un familiar cercano. Sin embargo, muchas personas desconocen hasta qué grado de consanguinidad se aplica este beneficio y cuáles son las condiciones que lo respaldan. Conocer esta información no solo te ayuda a ejercer tus derechos, sino también a comprender el alcance de la protección que brinda la ley colombiana en esos momentos difíciles.

¿Cómo funciona la licencia por luto?

La licencia por luto en Colombia es un derecho laboral que busca brindar al trabajador un espacio de tiempo para afrontar la pérdida de un ser querido. Este permiso está regulado por la ley y establece tanto la duración como el grado de parentesco que se reconoce para acceder al beneficio. Entender cómo funciona es clave para ejercer tus derechos y conocer las obligaciones que tienen los empleadores en estas calamidades.

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¿Cuántos días de licencia por fallecimiento de familiar se dan en Colombia?

En Colombia, la licencia por luto está regulada por la Ley 1280 de 2009, que modificó el Código Sustantivo del Trabajo. Según esta norma, cuando fallece el cónyuge, compañero(a) permanente o un familiar tiene derecho a una licencia remunerada.

Este beneficio aplica sin importar el tipo de contrato laboral y debe ser soportado con un documento expedido por la autoridad competente dentro de los 30 días siguientes al fallecimiento.

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¿Qué grado de consanguinidad dan permiso por muerte?

En Colombia, la licencia por luto se concede cuando fallece el cónyuge, compañero(a) permanente o un familiar dentro de ciertos grados de parentesco. La ley reconoce este derecho en los siguientes casos:

• Segundo grado de consanguinidad: padres, hijos, hermanos, abuelos y nietos.
• Primer grado de afinidad: suegros, yernos, nueras.
• Primer grado civil: hijos adoptivos o padres adoptantes.

Esto significa que el permiso aplica no solo para familiares directos como padres e hijos, sino también para abuelos, nietos y hermanos, además de los vínculos por afinidad y adopción 

¿A partir de cuándo se cuentan los días de licencia por luto en Colombia?

Los días de licencia por luto en Colombia empiezan a contarse desde el momento en que ocurre el fallecimiento del familiar. Es decir, el trabajador puede ausentarse de inmediato y los días hábiles se contabilizan a partir de esa fecha, sin necesidad de esperar a trámites posteriores.